Trabalho aos domingos e feriados: nova lei conforme a Reforma Trabalhista
Neste artigo esclarecemos as principais dúvidas sobre as regras da CLT relacionas ao trabalho aos domingos e feriados. Saiba como funciona a autorização para estas [...]
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Departamento pessoal: Dicas e ferramentas para automatizar tarefas
Nesse artigo explicaremos tudo que você precisa saber sobre o departamento pessoal e sua relação com o RH de uma empresa. Vamos abordar as atribuições [...]
Quais são as funções de um profissional de recursos humanos?
O profissional de Recursos Humanos tem um papel estratégico e fundamental dentro das empresas. Neste artigo, vamos destacar quais as funções dos profissionais de RH, [...]
Gestão de Recursos Humanos: o que é e quais são os desafios?
O setor de Recursos Humanos é conhecido por ser o coração de uma empresa, lidando com o seu ponto mais importante: as pessoas. Então, o [...]
[Webinar 🎧] Como promover a diversidade racial nas empresas?
2020 foi marcado, para além da pandemia, como um ano em que vimos muitos casos de racismo na mídia. O racismo é estrutural e transversal, [...]
Campanha #TrabalhoSemAssédio, entrevista com Neivia Justa sobre assédio sexual no trabalho
Pela primeira vez, em nível nacional, foi realizada uma pesquisa sobre assédio sexual no trabalho em ambientes online e offline. Fruto da parceria entre LinkedIn [...]
Hoje é feriado? Confira os feriados nacionais!
A gente sempre se pergunta: hoje é feriado? hoje é feriado do quê? É por isso que trouxemos nosso calendário de feriados nacionais 2021, completo [...]
Artigo 473 da CLT: a lei sobre as faltas justificadas e como elas funcionam
O artigo 473 da CLT regulariza as faltas justificadas e lista quais delas estão amparadas pela lei. Veja tudo o que diz a lei a [...]
Assistente de Recursos Humanos: tudo sobre a profissão e o mercado
O número de buscas no Google não mente: o assistente de Recursos Humanos é uma das profissões do setor de RH mais procurada. Essa função [...]
RH 4.0: entenda o que é e por que é hora da sua empresa implementar!
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Parentalidade e trabalho: o que a pandemia nos ensinou
Durante a pandemia, uma das cenas mais típicas do home office foi ver crianças “invadindo” as transmissões ao vivo. Pais e mães desesperados para tirar [...]
Remuneração e benefícios: fatores decisivos que ganharam visibilidade
Uma das maiores cooperativas do Brasil e do mundo, a Unimed revolucionou o modo de prestar assistência médica e introduziu um novo modelo de planos [...]
Turnos de trabalho: o que diz a lei, exemplos e como gerenciar na sua empresa
Os turnos de trabalho são uma forma de organizar os horários das equipes de um empresa em diferentes escalas. Muitas empresas organizam suas jornadas em turnos de [...]
Startups, tecnologia e RH: a Sambatech explica como se entrelaçam mais do que nunca
Um dos setores mais aquecidos do mundo dos negócios são as startups, das poucas empresas que continuam contratando mesmo durante a pandemia no Brasil. E [...]
Employer branding: o que é e como criar uma estratégia para a sua empresa
Entre as perguntas mais frequentes nestes últimos tempos de RH está o que é employer branding? Também conhecida como marca empregadora, é preciso que todo [...]
Recolocação profissional: o que é e como proceder
A recolocação profissional é o processo estratégico de procura e conquista de uma oportunidade de emprego quando o indivíduo se encontra sem trabalho ou fora [...]
Recrutamento e seleção online: como escolher os melhores candidatos
Muitas empresas já começaram a se questionar sobre seus processos de recrutamento e seleção. Aliás, uma reativação dos números de contratação implicou em seguir um [...]
“Contrate caráter, treine habilidades”: o papel do headhunter atual
Implementar novas estratégias para recrutar e selecionar a melhor equipe para sua empresa é daquelas tarefas que sempre vão se transformar. Se antigamente o currículo [...]
Artigo 482 da CLT: tudo sobre a demissão por justa causa
O Artigo 482 da CLT, inserido no capítulo V (“Da Rescisão”), define quais são as situações em que o empregado pode ser demitido por justa [...]
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O que são os Recursos Humanos? Revisamos os conceitos
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Art. 62 da CLT: quando a empresa não paga hora extra?
No Brasil, a legislação determina uma jornada de trabalho de oito horas diárias, totalizando 44 horas semanais. Caso o trabalhador tenha que exceder este período [...]
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