Blog de RH da Factorial

Por mais que as habilidades tradicionais do mundo corporativo ainda sejam valorizadas, as empresas cada vez mais buscam um diferencial que vá além da questão [...]

O Informe de Rendimentos é um documento que registra os ganhos de um colaborador ao longo do ano. E que deve ser utilizado para sua [...]

O setor de TI desempenha um papel crucial no dia a dia das empresas. Desde softwares especializados até ferramentas de produtividade, realizar a gestão de [...]

2024 chegou, e com ele muitas tendências do futuro do trabalho devem se concretizar. Avanços tecnológicos, mudanças culturais, adaptações a novas realidades: quais são as [...]

Muitas vezes os profissionais de saúde precisam lidar com uma carga extenuante de trabalho. Por conta disso, as escalas de trabalho 12×36, 24×48 e 18×36 [...]

Todo dezembro é a mesma coisa: o Governo Federal divulga o valor do salário mínimo e o time do Departamento Pessoal vai correndo para o [...]

O Product Roadmap é uma ferramenta valiosa para o setor de RH, permitindo alinhar ações com objetivos da empresa, antecipar necessidades, otimizar a eficiência operacional, [...]

A indústria da construção é conhecida por seu dinamismo, exigindo que um grande número de pessoas  trabalhem diariamente em diferentes pátios de obras e locações. [...]

Você já ouviu falar da RAIS, ou Relação Anual de Informações Sociais? Essa é uma ferramenta essencial para o setor de Recursos Humanos, e sua [...]

Em um ambiente corporativo em constante evolução, a gestão do espaço de trabalho é responsável pelo sucesso da empresa. Assim como pela satisfação de seus [...]

O cenário do mercado de trabalho vem passando por muitas transformações. Uma delas é a crescente contratação de colaboradores por meio de um contrato de [...]

A rescisão por falecimento de um funcionário é um evento que ninguém espera, mas que pode acontecer. Inevitavelmente, este acontecimento também traz à tona questões [...]

Você já ouviu falar sobre o ponto britânico? Esta é uma alternativa buscada por algumas empresas para o controle da folha de ponto. Porém, a [...]

Nos últimos anos, a Inteligência Artificial no recrutamento e seleção tem se tornado cada vez mais presente. Empresas de todos os portes têm utilizado a [...]

O Desenvolvimento Humano e Organizacional, também conhecido como DHO, é assunto essencial no universo corporativo, especialmente para os profissionais de Recursos Humanos. No artigo de [...]

A gestão de escala de hospital é uma tarefa crucial para garantir o funcionamento eficiente das equipes médicas e de enfermagem.  Com a responsabilidade de [...]

O recesso de fim de ano é um período aguardado por muitos trabalhadores, sendo um momento de descanso após um ano intenso. Porém, será que [...]

Um bom relacionamento interpessoal é importante em todos os aspectos da nossa vida. No ambiente de trabalho, ele é fundamental para o sucesso e produtividade [...]

Cada vez mais as empresas buscam maneiras de atrair, desenvolver e reter seus talentos. Para isso, dinâmicas de RH que incluem atividades como dinâmicas de [...]

Toda instituição de ensino deve buscar formas de gerenciar a jornada de trabalho de todos colaboradores e professores da unidade. Porém, diferente do quadro de [...]

O desenvolvimento contínuo das plataformas EAD (Ensino/Educação à Distância) para treinamento corporativo resultou na popularização dessas ferramentas. Inclusive dentro das empresas. Atualmente, é possível encontrar [...]

O absenteísmo é um problema bastante comum nas empresas, mas você já ouviu falar sobre o presenteísmo? Descubra o que é e veja como o [...]

Fim de um ano e início de outro é sinônimo de planejamento para todo mundo, inclusive para as empresas. Pensando nisso, nós preparamos este artigo, [...]

A velocidade que o setor da tecnologia evolui é inquestionável. Assim, ter bons indicadores de desempenho de TI é essencial para garantir que a sua [...]