Os melhores materiais gratuitos para RH e DP
Uma série de conteúdos da Factorial sobre recrutamento e seleção.
Webinar
CTPS Digital, Saúde Mental no Trabalho e Transparência Salarial: tudo para você adequar seu DP em 2025!
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Customer Cases
PiniOn e Factorial: 15 dias reduzidos a 4 com a ferramenta de ATS
Veja como a empresa PiniOn reduziu 15 dias em 4 com a ferramenta de ATS software de RH e DP da Factorial.

Modelo
Exemplo de Retorno Negativo no Processo Seletivo
Baixe gratuitamente um email pronto de feedback negativo para candidato, para enviar no retorno do processo seletivo.

Modelo
Modelos de Carta Proposta de Emprego
Utilize este documento para enviar carta proposta de emprego aos candidatos selecionados para as vagas.

Modelo
Modelo de Ficha de Registro de Empregado
Utilize este modelo editável gratuito para registrar e atualizar os dados de cada colaborador.

Modelo
Teste de metodologia DISC em pdf
Tome decisões mais assertivas na sua contratação após aplicar o teste de metodologia DISC, elaborado especialmente pela nossa especialista no assunto, Aline Sousa.

Modelo
Modelo de Contrato de Prestação de Serviços [Word]
Utilize o modelo de contrato de prestação de serviços para agilizar os processos de contratação simples ou de pessoa jurídica para a sua empresa.

eBook
Guia Completo de Recrutamento e Seleção
Leia o Guia de Recrutamento e Seleção e conheça os tipos de recrutamento, entrevistas e metodologias mais usados nesse processo.

Modelo
Teste de raciocínio lógico para entrevista
Avalie potenciais candidatos com este teste de raciocício lógico com mais de 15 exemplos de perguntas e respostas.

Modelo
Teste de Fit cultural: Modelo pronto
Descubra se o candidato entrevistado combina com a cultura da sua empresa com este teste de fit cultural pronto para uso!

Modelo
10 testes para Recrutamento e Seleção de Pessoas
Baixe esses 10 testes para Recrutamento e Seleção, melhore seu processo de Recursos Humanos e selecione os melhores candidatos!

Modelo
Teste para Entrevista Comportamental
Baixe o teste de entrevista comportamental com mais de 15 exemplos de perguntas e 40 tipos de perfis de candidatos.
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