A gestão do registro de ponto dos colaboradores é parte vital do sucesso operacional de uma empresa. Isso porque, exige uma boa organização das informações e carrega uma série de regras previstas na legislação trabalhista brasileira.
Pensando na simplificação e otimização desse processo, a Factorial, em parceria com a Control ID, líder brasileira em soluções de gestão de recursos humanos e segurança eletrônica, agora oferece a possibilidade do registro de ponto por biometria, reconhecimento facial, QR Code e mais, com os hardwares da Control ID em um ponto fixo.
E o melhor de tudo, os dados são sincronizados automaticamente no software da Factorial!
Com a tecnologia de ponta da Control ID, que inclui relógios de ponto homologados pelo Ministério do Trabalho e Emprego (de acordo com a Portaria 671/2021), a identificação dos colaboradores é precisa e segura. Inclusive, de equipes numerosas, com ciclos de trabalhos diversificados.
Além do mais, a integração se adapta às diferentes realidades dos negócios:
- Fábricas conseguem registrar o ponto em um local fixo, com a possibilidade de emissão de comprovante para o colaborador;
- Empresas que sofrem com a instabilidade de internet também podem se beneficiar da integração, que armazena dados nessas situações;
- Escritórios que querem disponibilizar o reconhecimento facial na entrada do edifício;
- Batimento de ponto pelo celular para trabalhadores remotos, que transitam entre dois locais de trabalho;
- E muitas outras realidades.
Tudo seguindo a conformidade das leis trabalhistas brasileiras, previstas na CLT
Renan Conde, CEO da Factorial Brasil, afirma que “[…] certamente a Control ID nos entregou a segurança e confiança que buscávamos em um parceiro de hardwares, para oferecer a solução aos nossos clientes e para o mercado. Estamos muito satisfeitos com a integração, principalmente, porque ela atende as necessidades dos profissionais de RH no processo de organização e validação do registro de ponto”.
Benefícios da integração
A parceria, para além dos benefícios do registro de ponto digital que a Factorial já oferecia ao mercado, agrega na rotina do RH e DP:
- A segurança contra fraudes, porque delimita o local de registro;
- Um ambiente corporativo menos conflituoso, pela confiabilidade e precisão do registro da jornada de trabalho;
- Registro de ponto adaptável às necessidades da sua empresa em todas as modalidades: QR code, reconhecimento facial, biométrico, via aplicativo e desktop (mesmo em momentos de instabilidade com a internet);
- Relatórios detalhados, que proporcionam informações precisas para tomadas de decisões;
- Uma melhor organização e tranquilidade nesse processo.
✅ Veja como a integração se adapta a realidade do seu negócio
