Curso de RH: Recrutamento, Diversidade e Employer Branding

Aprenda a usar as melhores técnicas para elaborar perguntas, criar vagas, analisar entrevistas, melhorar o employer branding na sua empresa com o viés da diversidade 

O Curso é divido em 4 módulos:

  • Apresentação, Tipos de Entrevistas, Vieses e Leis
  • Diversidade & Employer Branding
  • Descrição da Vaga e Critérios de comparação e escolha
  • Entrevista na prática + Encerramento

Duração: 1:30h

convidado br

Palestrante

Eduardo Felix

Administrador de Empresas com 3 Pós-graduações completas:  Gestão de Pessoas (PUC-PR), Gestão Pública (UFF) e Gestão em Saúde (UFF). Atualmente, cursando Planejamento, Implementação e Gestão da EaD (UFF).  Ele possui especializações em: Recursos Humanos (University of Minnesota) e Liderança (Conquer).

Também atua como Analista Comportamental Disc e Profiler, Scrum Certified e Yellow Belt, Life and Business Coach. Com mais de 15 anos de experiência em Gestão de Pessoas em posições de Linha e Staff. Além de Consultoria e Mentoria.

Reconhecido como HR Influencer LatAm (2019), SAP HR Business Influencer (2020), Embaixador da Escola Conquer (2020) e do Aprende Aí (2021). Trabalha atualmente com treinamento para entrevistas de emprego, com mais de 262 recolocados até agora.

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Como são os Cursos da Academia Factorial?

Nossos cursos online gratuitos de RH abrangem os tópicos mais relevantes relacionados à gestão de pessoas atualmente. Através de vídeo-aulas com uma linguagem didática e prática feitas pelos profissionais mais capacitados do mercado.

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Nosso Nome

A Factorial fala sobre o crescimento de empresas, funcionários e culturas corporativas potentes. Os números fatoriais representam os valores com os quais nos identificamos na Factorial. A propriedade fatorial é uma função matemática que reflete o crescimento em seu estado puro, o superlativo de uma função exponencial.